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A: 為核定計畫書內預定工作進度表所訂定總經費預定累計執行數及執行率。
A:
是的,若呈現出負數為當季實際之支用未達計畫預定進度。
人事費所造成之負數
人事相關費用落後無法補救,因每個月皆需支付人事費,若因招募不到人或人員於當月突然離職,皆無法補救人事費。且人事費與業務費之經費不可相互勻用。
業務及其他費用所造成之負數
落後項目需於之後季別追上支用執行。
是的,所有補助費用之憑證皆需保留,自籌費用憑證亦須保留影本,地方性計畫並需送當地直轄市、縣(市)政府核銷,支用若超過補助金額,核銷則以補助金額為上限。
是的,因季執行情形表係依據計畫書及控管表所訂目標,填寫執行狀況,以評估補助單位每季執行進度與成效。
為掌握各補助單位執行進度,並適時提供相關協助,以提升執行率及計畫效益。
不用,113年度開始採線上系統申請計畫、填報各季資料,請登入系統網站進行填報(https://pwl.cip.gov.tw/)。
一定要填寫詳細,並需依控管表各季工作項目填入達成之量化效益,以衡量實際執行進度。
依據公益彩券回饋金運用計畫,各年度經費應於當年度執行完竣,計畫結束後,應辦理全案結報事宜,並檢附成果報告,倘有賸餘款應予繳回。
區域性計畫核銷時需先將資料提供給專管中心檢核,檢核無誤後再函送至原住民族委員會。
依核定計畫書「經費概算表」內項目依序編列如1-1、1-2、2-1、2-2。